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 | 仕事ができる人は絶対にやらない「たった2つ」の習慣とは？ スマホ・テレビ・ゴシップ……日常生活の99％はムダだらけ。しかし、ムダを捨てるためにいくら効率を良くし、生産性を上げても、他人の期待に応えているだ… （出典：ダイヤモンド・オンライン） |
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＜Xの反応＞
（出典 @shinji07240803）
金森 慎治
@shinji07240803"仕事ができる人は絶対にやらない「たった2つ」の習慣とは？" l.smartnews.com/m-lSrzXIQ/2CQ6…
（出典 @130hasegawa）
Isao Hasegawa
@130hasegawa選択と集中は要は捨てることだと思っていましたがより理解が深まるかも。積読に入れておこう。/ 仕事ができる人は絶対にやらない「たった2つ」の習慣とは？ diamond.jp/articles/-/366…
（出典 @dol_editors）
ダイヤモンド・オンライン
@dol_editors仕事ができる人は絶対にやらない「たった2つ」の習慣とは？ 27言語で刊行され、世界累計30万部を突破した『とっぱらう』では、Google・YouTube出身の著者による「新しい時間の使い方」が解説されている。 diamond.jp/articles/-/366…
（出典 @datsuemployee）
ハカセ@仕事の再構築ドリル📓
@datsuemployee「メール返信が速い人ほど出世する」 そんな神話を信じて、 メールが来るたびに即レスしていないだろうか？ もしそうなら、今日からその習慣を見直した方がいい。 結論から言えば、即レスは“仕事ができる人”の証ではない。 むしろそれは、「思考を奪われ続ける人」の習慣だ。
（出典 @ocean785）
Hiroaki Toyoshima
@ocean785良い習慣は“才能”より“戦略”。 仕事ができる人が共通してやっている習慣の作り方👇 ・タスクの時間を固定化 ・無駄な選択を排除 ・週に1度、PDCAをまわす #ビジネススキル #タイムマネジメント #習慣術
（出典 @oinu_koinu_13）
おいぬさん｜新入社員のミカタ
@oinu_koinu_13【実は‥】“仕事ができる人”ほど絶対にやらないNG習慣があります。これ、1つでもやってたら正直ヤバいです。なぜなら「評価ゼロ」「チャンス激減」「努力が全部ムダ」になるから。明日から即やめるべき理由と、シゴデキが実践するテクをリプで全公開↓ pic.x.com/YAfweXnpcr
（出典 @etcetra）
エンドウミカ
@etcetra「全員能力が違うので「人によって変える」こと。もう1つは「階段を作る」こと。階段のように手順を示す」｜「A4ノートを縦に使う」「ToDoの障害をメモする」 仕事ができる人が当たり前にやっている習慣 logmi.jp/main/career/33…
（出典 @g4Bpl1AsevtGpr7）
🌈sero🌱🐰
@g4Bpl1AsevtGpr7うまくいく人の時間の使い方 「仕事ができる人」は、時間管理と業務の効率化に長けた人です 「すぐやる」方法「時間帯に合わせた仕事をする（３サイクル理論）」という知識「脳や体のパフォーマンスを高める」習慣 結果を出すために、いつ、どんなことをするべきかを1日24時間の"時間"をファクター pic.x.com/ax6iysfv9o
（出典 @fasterwork_pyon）
ぴょん吉@業務効率化の達人
@fasterwork_pyonこれ、ほとんどやってる！ 「仕事ができる人」になるためにビジネススキルばかり追い求めてた時期もあったけど、こういう習慣術をするようになったら、結果的シゴデキになる近道になった。 x.com/nonshimoweb/st…
（出典 @chiura40）
ちうら@仕事・趣味・子育て全部諦めない40代令和パパ
@chiura40これ絶対。仕事ができる人が見えないところで実践している事を紹介します。 ①些細な出来事を「習慣」化する ②次の習慣に「挑戦」する ③続かない習慣は「キッパリやめる」 ④決して「他人のせいにしない」 ⑤人に「親切」にする 変化しようと思った時点で、すでにあなたの人生は変わり始めています。
（出典 @tahles_imai）
今井孝｜10万部『いつも幸せな人は、2時間の使い方の天才』
@tahles_imai仕事ができる人がやってる、意外とシンプルな習慣。それは、“先に楽しみを入れておく”こと。夜に「好きな人と会う」予定があるだけで、朝から集中力が上がって、いつもの仕事もサクッと片づく。たったひとつ、心が動く予定をカレンダーに入れてみてください。一日の流れが、驚くほど変わりますよ。
（出典 @tensyoku_ten6）
テン|転職で年収アップを目指す
@tensyoku_ten6仕事ができる人の特徴って？ ・話す前に“聞く”が習慣 ・報連相が早い、簡潔、漏れない ・「できません」が言える勇気がある ・自分の手を止めない工夫がある ・“誰のために”を常に考えてる ・頼まれた仕事に＋1の気配り ・人の成果を素直に称賛できる ・「忙しい」を言い訳にしない
（出典 @ziggo43364751）
天さん＠20・30代のキャリアの伝道師
@ziggo43364751圧倒的に仕事ができる人の特徴 ・複雑な問題をシンプルに解く ・周囲の信頼を自然と集める ・失敗を次への学びに変える ・目標から逆算して動くのが上手 ・朝のゴールデンタイムを活用 ・影響力のある人を味方につける ・５割の完成度でまず動かす ・「小さく始める」を習慣化 ・完璧主義を潔く手放す
（出典 @mitsukelocation）
ミツケテ
@mitsukelocation仕事ができる人は「メモ」をとる？意外な習慣とは？skill-dx.com/column/10317/
（出典 @tokkyusaan）
特急さん
@tokkyusaanいろんな成功者を見てて思うのは、 「仕事ができる人」より「可愛がられる人」が伸びるってこと。 聞き上手、感謝上手、リアクション上手。 この3つで人生めっちゃ変わる。 実力は努力で伸ばせるけど、 愛され力は“意識と習慣”で磨ける。
（出典 @itoukenzi）
itoukenzi
@itoukenzi📝手放すことが最善主義のトレーニングになる 仕事ができる人は取捨選択の達人 捨てる勇気と習慣がなければ モノや仕事の枝は末節を全て抱え込み 精神的、空間的余裕がどんどんなくなっていく
（出典 @hamatoukon）
濵口誠一（はまっち先生）@売上10億突破コンサルタント
@hamatoukon「プロなら、常に自分のパフォーマンスを自分で整える」 これは仕事ができる人ほど、当たり前のようにやっている。 夜更かしして体調を崩す、自分に言い訳して習慣を崩す──それは「偶然に仕事を任せている」のと同じ。 一流の職人が毎日同じ精度で刃物を研ぐように、 x.com/syo_nihonichih…
（出典 @IKECHAN_communi）
池ちゃん先生「話し方・会話力・プレゼン」講師
@IKECHAN_communi【心理学で解説】仕事ができる人の口癖4選💡 ✅「〜しましょうか？」→プロアクティブ行動 ✅「ありがとうございます！」→感謝の習慣化 ✅「○日までにやります」→コミット表明（信頼構築） ✅「他に何かできますか？」→貢献志向 心理的安全性を高める言葉って、信頼されますね！
（出典 @tahles_imai）
@tahles_imai仕事ができる人は、意志に頼らず習慣を活用してる。 1⃣ 小さな行動を選ぶ 2⃣ 続けやすい環境をつくる 3⃣ 失敗しても自分を責めない 大事なのは毎日続けやすい「仕組み」をつくること。
（出典 @keita_procoach_）
けいた｜凡人のキャリア戦略
@keita_procoach_「仕事ができる人」は、シンプルな習慣を徹底している。それは、“仕事をためない”こと。 少しでも手をつけることで、仕事の効率は格段に向上する。逆に「後でやろう」と決めると、再び思い出すための手間が増え、進捗管理も難しくなる。 ・すぐに着手すれば、自然と仕事が進む
（出典 @MorepowerWhere）
高木綾一 | 理学療法とマネジメント、キャリア、野球、筋トレな人生
@MorepowerWhere「仕事ができる人」は、手が早いのではなく、「始めるのが早い」。 考える前に一歩踏み出す。 迷う前に着手する。 先送りせずに即動く。 この習慣こそが、最強の仕事術である。
（出典 @SciCareer_nishi）
西本賢太＠収入より幸福度で選ぶキャリア（事業立ち上げ中）
@SciCareer_nishi仕事ができる人の共通点、実は「性格」にあったりします。 ある調査によると、 『最も仕事のパフォーマンスに影響するのは「誠実性」＝セルフコントロール力』なんだとか。 「何を・いつ・どこでやるか」を決めて、それを毎日記録する。 このシンプルな習慣で誠実性は鍛えられるそうです！ pic.x.com/f72qbu1yJU
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