| フリーランス（英: freelance）は、特定の企業や団体に所属したり、特定の組織の活動に専従したりしておらず、したがって雇用契約や労働契約の関係を結んで労働力を提供するのではなく、業務委託などにより自らの技能をサービスや成果物を通じて提供することによって生活する、社会的に独立したライフスタイルの… 19キロバイト (2,702 語) - 2024年10月24日 (木) 04:15 |
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| 契約内容の明示、企業に義務 フリーランス新法、11月1日施行 組織に属さず働くフリーランスを保護するための新法が11月1日、施行される。 発注企業に契約内容の明示やハラスメント防止の環境整備を義務付ける。政… （出典：） |
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＜Xの反応＞
（出典 @jijicom）
時事ドットコム（時事通信ニュース）
@jijicom契約内容の明示、企業に義務 フリーランス新法、１１月１日施行 jiji.com/jc/article?k=2…
（出典 @npoharassment）
特定非営利活動法人ハラスメント協議会
@npoharassment｢スタートアップはセクハラが常態化｣女性起業家が改善訴える。投資家から自宅に呼び出しも businessinsider.jp/post-295908 契約内容の明示、企業に義務＝フリーランス新法、１１月１日施行 news.livedoor.com/article/detail…
（出典 @asahi_biz_r）
朝日新聞 経済ニュース
@asahi_biz_r「これまで人権ないがしろに」フリーランス、新法に期待 よぎる不安 asahi.com/articles/ASSBY…
（出典 @sunaharay）
Yosuke SUNAHARA
@sunaharay民主主義入門、フリーランス新法、人種資本主義･･･いま注目の論考：朝日新聞デジタル asahi.com/articles/ASSBZ…
（出典 @kari_nashi）
かりなし
@kari_nashi明日からフリーランス新法 わからんなにもわからん
（出典 @honda525h）
ホンダ
@honda525h「これまで人権ないがしろに」フリーランス、新法に期待 よぎる不安 asahi.com/articles/ASSBY…
（出典 @RO9dff）
スペーストラベラー
@RO9dff明日から施行のフリーランス新法でどう変わるか。運用次第では阿鼻叫喚にもなり得る x.com/toki2199r/stat…
（出典 @2_job_com）
2-job.com 副業ビギナー向けメディア
@2_job_com副業は収入アップに繋がるけど、不安定な収入や取引先との交渉がネックですよね。 最新調査と「フリーランス新法」で、副業のリアルと未来が見えてくる！ ... 2-job.com/material/the-n…
（出典 @enforcernono）
nono（39）｜お仕事のかけはし代表｜無道寺辰哉
@enforcernono明日からフリーランス新法の実施 これを好機と捉えるか、無意味と捉えるか 私は9割のフリーランスが終焉を迎えると見ている 1割の有能なフリーランスは囲い込みを受けるだろう 残る9割はそもそもが使い捨て要員 使い捨てが難しくなるなら、成果目標を若干低く設定して安全マージンのある別業者を使うさ
（出典 @hiroshi_ito1021）
伊藤広
@hiroshi_ito1021「フリーランス新法」が11月に施行されるが、企業の32.4％が法対応に不安を抱える状況。契約条件の書面提供や報酬支払いの厳格化が求められる一方、柔軟な働き方が損なわれる懸念も。約7割の企業が契約書整備などの準備を進めているが、フリーランス採用への影響を考慮も必要
（出典 @nkenji16）
n___kenji
@nkenji16明日からフリーランス新法らしい。 特にいつも通り。 長期案件でない限り、『ある一定期間』は当てはまらないかな。
（出典 @RiN_sensei13）
リン先生／Twitch
@RiN_sensei13明日からフリーランス新法が施行か。 いくら法律を手厚くしてもフリーランス自身がしっかり契約の内容を理解しないとトラブルは減らない…今後どうなるかな。
（出典 @5yuim）
𝕐𝕦𝕚
@5yuim返信先:@d0yasankag1 フリーランス新法って実質的に労働法解体だよな国が推進したらあかんやろ
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